本報(bào)訊(通訊員陳雙)今年以來(lái)，鎮(zhèn)安縣紀(jì)委堅(jiān)持以落實(shí)“容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制”為抓手，聚焦主責(zé)主業(yè)，找準(zhǔn)職能定位，突出“三個(gè)堅(jiān)持”、營(yíng)造“三個(gè)氛圍”，全力鍛造具有“鐵一般信念、鐵一般本領(lǐng)、鐵一般作風(fēng)、鐵一般擔(dān)當(dāng)、鐵一般紀(jì)律”的干部隊(duì)伍，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

　　堅(jiān)持快速跟進(jìn)，著力營(yíng)造學(xué)習(xí)宣傳氛圍。多渠道、多形式、全方位迅速加大“容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制”宣傳力度，將“容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制”作為“紀(jì)律教育學(xué)習(xí)宣傳月活動(dòng)”和干部作風(fēng)問(wèn)題排查整改的必學(xué)內(nèi)容，通過(guò)抓學(xué)習(xí)、講黨課、辦研討、搞警示、嚴(yán)測(cè)試等多種方式，促使黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部把機(jī)制內(nèi)容刻印在心、見之于行，確保各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部先學(xué)一步、學(xué)深一層，發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”作用，在吃透上情上下功夫、帶好頭、做表率。并通過(guò)正面引導(dǎo)、反面警示，深入挖掘容錯(cuò)糾錯(cuò)典型案例，確保廣大黨員干部深入領(lǐng)會(huì)和全面把握“容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制”的制定背景和核心要求。

　　堅(jiān)持把準(zhǔn)尺度，著力營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)氛圍。在具體操作中，著重從有禁與無(wú)禁、為公與為私、有意與無(wú)意、集體決策與獨(dú)斷專行等方面進(jìn)行研判，做到弄清情況、精準(zhǔn)把握、認(rèn)真酌定、厘清責(zé)任。在2018年的村級(jí)“兩委”換屆中，運(yùn)用“容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制”對(duì)受黨政紀(jì)處分影響期未滿的82名村級(jí)班子成員進(jìn)行綜合研判，對(duì)48名人選直接不予提名或否決，對(duì)綜合表現(xiàn)一貫較好、脫貧攻堅(jiān)中群眾認(rèn)可度高的34名人選給予容錯(cuò)留任，占擬容錯(cuò)留任總數(shù)的62.9%。縣上還出臺(tái)《鎮(zhèn)安縣關(guān)于加強(qiáng)駐村工作隊(duì)選派管理工作辦法》，整合1200多名優(yōu)秀干部到脫貧攻堅(jiān)一線，并累計(jì)從脫貧攻堅(jiān)一線提拔干部81名、重用102名，進(jìn)一步激發(fā)扶貧干部隊(duì)伍活力。

　　堅(jiān)持用活機(jī)制，著力營(yíng)造從嚴(yán)治黨氛圍。以開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問(wèn)題專項(xiàng)治理、落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”深化年活動(dòng)為抓手，始終將“容錯(cuò)糾錯(cuò)”作為“能上能下”的紐帶和橋梁，既用足用活政策，又嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，既敞開容錯(cuò)糾錯(cuò)的“前門”，又堵住投機(jī)鉆營(yíng)的“后門”，著力打造全面從嚴(yán)治黨新亮點(diǎn)。一方面，準(zhǔn)確把握和運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的第一種形態(tài)“咬耳扯袖、紅臉出汗”，確保糾錯(cuò)糾得及時(shí)、容錯(cuò)容得恰當(dāng);另一方面，探索建立聯(lián)動(dòng)協(xié)作、快查快處、分層督導(dǎo)、臺(tái)賬備查、信息報(bào)送、定期通報(bào)、約談問(wèn)責(zé)“七項(xiàng)機(jī)制”，確保將容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的具體實(shí)踐中進(jìn)一步固定化、成果化。今年以來(lái)，扶貧領(lǐng)域運(yùn)用“第一種形態(tài)”處置27件41人，黨紀(jì)政務(wù)處分14件15人，為“該容”的干部最大限度消除影響，使“不該容”干部撤去“擋箭牌”，促進(jìn)了全縣干部作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)，營(yíng)造了風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。