本報(bào)訊 （通訊員 代緒剛）“通過此次培訓(xùn)，我學(xué)會(huì)了新的康養(yǎng)護(hù)理技能，以后憑借這個(gè)手藝能多掙點(diǎn)錢。”參加康養(yǎng)技能培訓(xùn)的學(xué)員代春英說。4月1日，商南縣在城關(guān)街道金福灣零工市場舉辦康養(yǎng)技能培訓(xùn)班，采用“培訓(xùn)+就業(yè)”的“訂單式”培訓(xùn)模式，將培訓(xùn)合格的學(xué)員優(yōu)先推薦到商洛心星程養(yǎng)老陪護(hù)公司就業(yè)，確保學(xué)員從畢業(yè)到就業(yè)的無縫銜接。
　　今年以來，商南縣全力打好穩(wěn)就業(yè)促增收硬仗，全力推進(jìn)縣職業(yè)技能培訓(xùn)中心和“零工市場”“零工驛站”、就業(yè)服務(wù)站點(diǎn)建設(shè)，構(gòu)建覆蓋城鄉(xiāng)的就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，計(jì)劃完成職業(yè)技能培訓(xùn)1900人以上。統(tǒng)籌抓好科技人才引育和高校畢業(yè)生、搬遷群眾、退役軍人等重點(diǎn)群體就業(yè)，計(jì)劃引進(jìn)高層次人才20名以上，新增城鎮(zhèn)就業(yè)2000人以上、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)5萬人以上，其中脫貧人口就業(yè)2.5萬人以上，城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制在5.5%以內(nèi)。
　　商南縣圍繞創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款扶持對象、貸款條件和利率、申報(bào)方式及辦理程序等內(nèi)容，重新修訂完善政策宣傳單，深入各鎮(zhèn)（街道）大力宣傳創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款最新政策，并綜合運(yùn)用微信工作群等方式，做好政策的解釋工作，確保基層工作人員規(guī)范受理創(chuàng)業(yè)貸款業(yè)務(wù)。結(jié)合“人社工作進(jìn)園區(qū)”活動(dòng)，深入園區(qū)與小微企業(yè)負(fù)責(zé)人座談，了解企業(yè)需求，幫助其解決融資難題。積極與各業(yè)務(wù)經(jīng)辦銀行溝通，通過簽訂合作協(xié)議，降低創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款的發(fā)放利率，減少創(chuàng)業(yè)者個(gè)人承擔(dān)的利息，提高申請創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款的積極性。
　　商南縣充分發(fā)揮各村（社區(qū)）就業(yè)信息員作用，摸清全縣返鄉(xiāng)勞動(dòng)力、脫貧勞動(dòng)力等重點(diǎn)人群的基本信息、求職意向、技能特長、就業(yè)狀態(tài)、培訓(xùn)意愿等情況，建立數(shù)據(jù)庫并動(dòng)態(tài)更新，為有組織轉(zhuǎn)移就業(yè)提供數(shù)據(jù)保障。利用“線上+線下”方式，強(qiáng)化跨省就業(yè)一次性交通補(bǔ)助、一次性求職補(bǔ)貼等政策的宣傳，做好就業(yè)指導(dǎo)和崗位推薦，為轉(zhuǎn)移就業(yè)搭建平臺。深化蘇陜勞務(wù)協(xié)作和省內(nèi)區(qū)域勞務(wù)協(xié)作，通過“訂單式”培訓(xùn)、“點(diǎn)對點(diǎn)”輸送等舉措，做大做強(qiáng)“商南技工”“商南茶農(nóng)”勞務(wù)品牌，使農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)向組織化、規(guī)模化和品牌化方向發(fā)展。將培育勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人、勞務(wù)派遣公司作為促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的重要途徑，發(fā)揮勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人牽線搭橋作用，提高農(nóng)村勞動(dòng)力規(guī)模化轉(zhuǎn)移程度。圍繞“四大名城”建設(shè)，結(jié)合主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和重大項(xiàng)目實(shí)施，充分挖掘就業(yè)崗位，引導(dǎo)不能外出務(wù)工的脫貧勞動(dòng)力到幫扶車間或公益性崗位就近就地就業(yè)。
　　商南縣建立以各鎮(zhèn)（街道）和重點(diǎn)園區(qū)為主、人社部門牽頭、相關(guān)部門單位聯(lián)動(dòng)的用工服務(wù)體系，動(dòng)態(tài)更新本地勞動(dòng)力資源和企業(yè)用工兩個(gè)數(shù)據(jù)庫，實(shí)現(xiàn)供需精準(zhǔn)對接。結(jié)合縣域產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，針對企業(yè)用工需求，開展緊缺急需職業(yè)技能培訓(xùn)和“訂單式”“定向式”培訓(xùn)，滿足企業(yè)用工需要；針對未就業(yè)勞動(dòng)者，開展“技能實(shí)訓(xùn)+推薦就業(yè)”服務(wù)，幫助其精準(zhǔn)就業(yè)。推動(dòng)零工市場建設(shè)，支持零工崗位區(qū)域歸集、多點(diǎn)聯(lián)動(dòng)、統(tǒng)一發(fā)布，為靈活就業(yè)人員與用工主體提供以即時(shí)快招為核心、以技能提升和權(quán)益維護(hù)服務(wù)為支撐的就業(yè)服務(wù)，切實(shí)發(fā)揮零工市場拓寬就業(yè)新渠道、培育發(fā)展新動(dòng)能作用。加大“商南農(nóng)機(jī)手”等勞務(wù)品牌培育，計(jì)劃新培育市級勞務(wù)品牌1個(gè)以上。積極深挖“商南茶農(nóng)”勞務(wù)品牌潛力，依托茶產(chǎn)業(yè)鏈，繼續(xù)在提高從業(yè)者技術(shù)技能素質(zhì)、促進(jìn)群眾就業(yè)增收上下功夫，計(jì)劃新建“商南茶農(nóng)”培訓(xùn)基地5個(gè)、實(shí)訓(xùn)基地5個(gè)，年培育“商南茶農(nóng)”勞務(wù)品牌帶頭人10名，茶產(chǎn)業(yè)鏈從業(yè)人員達(dá)到萬人以上。